Etap nan devlopman nan kolektif la

Nenpòt gwoup moun ki soti nan deyò a sanble ak yon òganis k ap viv. Li se kapab grandi, devlope e menm fè eksperyans yon bagay menm jan ak lanmò sosyal. Yo jwenn fenomèn sa a prèske tout kote: nan travay, nan lekòl oswa nan inivèsite. Nou deside konprann kijan premye etap yo nan fòmasyon nan pas la kolektif.

Etap nan devlopman nan kolektif la

1. Lapping. Tout patisipan nan gwoup la jwenn konnen youn ak lòt, demontre an menm tan an sèlman pi bon kalite yo. Ekip la nan etap sa a kreye aparans nan yon atmosfè limenm ak zanmitay, byenke an reyalite santiman yo vre yo kache epi yo pa montre. Nan etap sa a nan devlopman nan kolektif la travay, se sèlman objektif yo ak metòd nan koperasyon yo ap diskite trè supèrfisyèlman. Moun yo konnen ti kras sou kòlèg yo, kidonk gen pratikman pa gen travay kolektif.
2. Chanje pozisyon an kòmanse. Entèpèsonèl mekontantman nan gwoup la ap grandi sitiyasyon an epi li kòmanse dezentegre nan gwoupman, gwoup mikwo. Sa a se moman lit pou lidèchip, tou de pou lidèchip nan ekip la antye, ak pou lidèchip enfòmèl nan gwoup mikwo li yo.
3. Rezilta a. Apre fòmasyon an ak devlopman nan kolektif la te rive nan gwo monte li yo ak chak nan manm li yo te pran plas la asiyen nan li, yon peryòd de travay anpil pitit pitit kòmanse. Sa a se paske gwoup la gen nan konesans li yo ak resous li yo pou yon pwosesis travay pi senp.
4. Efikasite. Isit la, anfaz yo mete sou itilizasyon apwopriye nan resous tan ak akonplisman egzak la nan travay ak objektif. Gwoup la sanble nan pwoblèm yo ak yon je objektif ak se kapab rezoud yo kreyativite.
5. Metriz. Nan yon ekip ki te pase nan tout premye etap yo nan devlopman, koneksyon ki genyen ant manm li yo konsiderableman ranfòse. Moun yo jije ak aksepte dapre karakteristik pozitif yo ak baz byenfonde, epi pa glise ak enpèfeksyon. Dezakò pèsonèl yo elimine nan yon ti tan.
6. Aging. Dapre lwa yo nan devlopman nan kolektif la, konpetans la te vin sou ane yo nan yon esfè sèten toujou pèmèt li nan "rete ap flote", men konpetitè yo pi aktif yo deja konsiderableman depase nivo li yo nan efikasite. Metòd New nan robo ak sitiyasyon an chanje alantou esfè koka nan aktivite yo ap fè tèt yo te santi.
7. Epav la. Kolektif la tankou sa yo sispann egziste. Pafwa yon gwoup ka tonbe menm poutèt depa a oswa lanmò lidè li.

Regleman nan devlopman nan ekip la

Nan lòd pou kolektif la ale nan tout etap sa yo nan devlopman li yo, li dwe kreye kondisyon.

Faktè devlopman nan kolektif

1. Aktivite Joint.
2. Prezantasyon abil nan egzijans nan ekip la.
3. Healthy ak objektif piblik opinyon.
4. Kandida nan devlopman.
5. Kreyasyon oswa miltiplikasyon nan tradisyon yo nan aktivite kolektif.

Koulye a, ou konnen ki sa ou gen yo ale nan gwoup la yo nan lòd yo vin yon ekip vrèman pwofesyonèl. Konesans ou ka aplike kòm yon manadjè, epi lè ou enstale yon nouvo robo.